基本信息
其他要求
岗位职责
任职要求
开展高水平智库研究,能独立撰写A类智库成果;负责实验室区域发展政策大脑一个或多个模块建设与使用;围绕实验室发展方向,申报国家社科重点等项目,并积极参与博士生等学生培养;年龄一般在35周岁左右,特别优秀者可适当放宽。
其他说明
应聘方式:
坚持公开、公平、竞争、择优原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请将个人详细简历(包括个人基本信息、学习和工作经历、主要学术成绩、承担科研项目情况、发表文章目录、专利及获奖情况等)整合为单一PDF文档,以“姓名+绿色发展研究中心+岗位+高校人才网”命名并发送至邮箱。对符合要求且通过初审者,人力资源部将安排跟进。【快捷投递:点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】
人才待遇:
薪酬待遇:提供有市场竞争力的薪酬待遇:特聘研究员年薪50万起;特聘副研究员和技术专家年薪40万起;博士后研究人员年薪40万起(含地方政府人才补助)。
科研启动经费:按照学科领域提供充足的科研启动经费:特聘研究员和特聘副研究员,实验学科50-100万,非实验学科根据实际需求协商。
职业发展:优秀博士后出站后可优先推荐申请创新中心科学研究或工程技术岗位。
个人住房:符合条件者可享受智慧绿洲人才房政策,过渡期可以提供人才公寓租住。
其他:提供良好的办公环境、实验空间和专人一站式服务,共享创新中心仪器设备。符合条件者可享受嘉善县相应人才政策,并协助解决子女入学入托等问题。
公招热岗