首页 > 资讯中心 > 权益保障 > 仲裁期间的社保怎么办

仲裁期间的社保怎么办

时间:2025-05-03 17:57

一、仲裁期间的社保怎么办

1.仲裁期间社保得正常缴纳,这是企业的义务,不能因仲裁就断缴。企业要是没按时交,会被社保部门处罚哦。

2.员工能跟企业商量,让企业在仲裁期间接着交社保。要是企业拒绝,员工可以向社保部门投诉,让企业补缴。

3.员工也可以自己交社保,之后向企业要补缴的钱或者让企业赔偿相应费用。

4.不管仲裁结果咋样,企业都得依法给员工交社保,这样才能保障员工的合法权益。

二、仲裁期间未缴纳社保能获法律补偿吗

仲裁期间未缴纳社保,劳动者能否获得法律补偿需分情况。

若用人单位在仲裁期间未按规定为劳动者缴纳社保,且该行为违反《社会保险法》等相关规定,劳动者以用人单位未依法缴纳社保为由解除劳动合同,依据《劳动合同法》,用人单位应向劳动者支付经济补偿。补偿标准为按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资。

不过,若仅是仲裁期间未缴纳,且后续会补缴,劳动者以此主张经济补偿,可能难获支持。社保补缴问题,通常由社保行政部门责令用人单位限期补缴,一般不属于劳动仲裁受案范围,但经济补偿争议可通过仲裁解决。

三、仲裁期间未缴社保能否要求单位补缴

在仲裁期间未缴社保,劳动者通常可以要求单位补缴。

根据《中华人民共和国社会保险法》,用人单位有义务为职工按时足额缴纳社会保险费。未履行该义务的,劳动者有权要求其补缴。

仲裁期间不影响用人单位补缴社保的法定义务。若仲裁事项涉及劳动关系存续等基础问题,且最终裁决确认存在劳动关系,单位应补缴该期间社保;若因单位原因造成社保断缴,即便处于仲裁期间,劳动者也可通过向社保经办机构投诉、举报,由社保经办机构责令单位限期补缴。同时,可能会加收滞纳金。劳动者也可在仲裁请求中明确提出补缴社保的诉求,维护自身权益。

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:未交社保起诉怎么赔偿的

下一篇:社保交满15年就可以坐等退休吗?目前社保卡交多少年才可以终身使用?(2025年5月2日)

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
四川大学华西医院健康管理中心妇科医师招聘启事广西中医药大学第一附属医院凤岭北社区卫生服务中心招聘公告2025年苍南县卫生健康系统面向社会招聘编外辅助人员公告深圳市宝安区松岗人民医院招聘公告(2025年5月)百万英才汇南粤-2025年龙门县总医院公开招聘事业单位工作人员公告德宏职业学院中西医结合门诊部公开招聘12名编制外合同制工作人员公告2025年利辛县县直公立医院公开招聘硕士研究生公告南通市通州区川姜镇卫生院招聘公告天津中医药大学第一附属医院2025年第六批人事代理制招聘方案中山大学孙逸仙纪念医院麻醉科医教研岗位和助理医师岗位招聘启事中山大学孙逸仙纪念医院2025年护理岗位招聘启事(第四批)惠州市惠阳区永湖镇中心卫生院公开招聘聘用制人员合山市河里镇卫生院关于招聘编制外工作人员的启事昆明市中医医院2025年上半年面向社会公开招聘编外人员公告秀山县平凯街道社区卫生服务中心非在编人员招聘简章昭平县富罗镇卫生院招聘启事台州市椒江区海门街道社区卫生服务中心编外人员招聘公告台州市椒江区洪家街道社区卫生服务中心招聘编外工作人员公告重庆两江新区大竹林社区卫生服务中心招聘启事襄阳市中心医院2025年公开招聘急需专业技术人才公告龙门县卫生健康局2025年招募乡村医生公告西南大学医院2025年卫生技术人员招聘公告南通市第六人民医院2025年第一批公开招聘备案制工作人员通告2025年缙云县卫生健康系统公开招聘工作人员公告深圳市第二人民医院招聘公告巴州2025年度大学生乡村医生专项计划招聘公告泰州市人民医院2025年工作人员招聘(第三批)公告南通市妇幼保健院2025年第一批公开招聘备案制工作人员通告营口市卫生健康事务中心招聘公告浙江大学医学院附属第二医院关于招聘康复技师的启事
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》